|
رديف |
عنوان |
مجري |
ناظر |
|
1 |
بررسي ويژگي هاي كارآفرينان سازماني در
وزارت كار و سازمان هاي وابسته |
دكتر حميد شفيع زاده |
دكتر جهانگير يداللهي |
|
2 |
رتبه بندي روش هاي تعيين حداقل دستمزد
كارگران با استفاده از تكنيك تحليل سلسله مراتبي |
محمود صفري كوپائي |
دكترعبدالله طاهري |
|
3 |
مهارت محوري در بكارگيري و استخدام نيروي
كار |
لقمان احمدي پور-قباد يوسفي |
دكتر محمدرضا سپهري |
|
4 |
تدوين الگوي ارزيابي طرح هاي كارآفريني
متقاضيان دريافت تسهيلات بنگاه هاي كوچك زودبازده |
دكتر رحمت اله قلي پور |
دكتر يحيي دهقاني |
|
5 |
امكان سنجي راه اندازي كسب و كار
الكترونيكي |
دكتر علي ثريايي |
دكتر علي اكبر جلالي |
|
6 |
بررسي سهولت كسب و كار در استان يزد |
پيام آوران انديشه هاي نو مديريت |
دكتر محمدرضا سپهري |
|
7 |
بررسي تأثيرات آموزش هاي فني و حرفهاي بر
اشتغال مجدد مقرري بگيران بيمه بيكاري |
بهروز لطفي |
حسن رمضاني |
|
8 |
بررسي و ارائه مدل مناسب جهت اشتغال دانش
آموختگان رشته هاي منتخب علومانساني |
مريم اسلامي |
دكتر عزت اله سام آرام |
|
9 |
بررسي وضعيت موجود حوادث ناشي از كار و
بيماريهاي حرفه اي در سطح استان تهران |
عليرضا صالح |
محمدحسين سنگي |
|
10 |
مطالعه تطبيقي آموزش هاي مرتبط با كار و
كارآفريني در دانشگاه هاي منتخب دنيا و ارائه الگوي مناسب
براي ايران |
دكترحسنعلي آقاجاني |
دكتر جهانگير يدالهي |
|
11 |
قانون كار در نظم حقوقي كنوني |
دكتر مجتبي دهقاندار |
دكتر فضل اله موسوي |
|
12 |
شناسايي شايستگي (منابع انساني) يادگيري
كارآفرينان برتر كشور با هدف برنامه ريزي آموزشي |
دكتر قنبر محمدي الياسي |
|
|
13 |
درآمدي بر كارآفريني سازماني |
ذوالفقار رشيدي |
|
|
14 |
طراحي پنجره واحد كسب و كار و كارآفريني |
سازمان همياري اشتغال (علي احمدي) |
موسسه |
|
15 |
طراحي مدل كيفيت برتر زندگي كاري مطالعه
موردي: وزارت كار |
حسن محمد صادقيان |
|
|
16 |
بررسي اثربخشي دوره هاي آموزش كارآفريني در
استان ايلام |
دكتر همايون مرادنژادي |
|
|
17 |
ويرايش علمي و ادبي و به روز رساني مجموعه
آئين نامه هاي حفاظت و بهداشت كار |
محمد حسين سنگي |
|
|
18 |
تدوين و به روز رساني متن تاريخچه و سير
تحول حقوق كار |
دكتر سيد محمد هاشمي |
|
|
19 |
سنجش ميزان اثر بخشي دوره هاي آموزش كار
آفريني و مهارت هاي كسب و كار و ارائه پيشنهادات جهت آموزش
هاي تخصصي كار آفريني در استان كردستان |
حسين كاشفي |
|
|
20 |
سير تحول حقوق بين المللي كار تا سال 2009 |
دكتر سيد عزت اله عراقي |
|
|
21 |
بررسي رابطه فرهنگ كار با تعهد حرفه اي و
تعهد سازماني در كاركنان بخش هاي دولتي و خصوصي |
شركت بنياد توسعه كارآفريني و تعاون استان
كرمانشاه به نمايندگي دكتر همايون نائلي |
|
|
22 |
توسعه اعزام نيروي كار به كردستان عراق |
ادهم قادري |
|
|
23 |
شناسايي زمينه ها و ظر فيت هاي مشاغل خانگي
در استان مركزي و تهيه طرح هاي تيپ شغلي |
محمد رضا آقا جاني |
|
|
24 |
مطالعه نرخ بيكاري بهينه متناسب با اشتغال
كامل نيروي كار در اقتصاد ايران براي افق چشم انداز بيست
ساله |
علا ء الدين ازوجي |
|
|
25 |
طراحي مدل
بهينه روابط نهاد – محور كار در جمهوري اسلامي ايران |
دكتر حميد رضا ملك محمدي |
|
|
26 |
بررسي عوامل موثر بر توانمند سازي منابع
انساني كسب و كارهاي كوچك و متوسط |
عبد ا لعزيز آبتين |
|
|
27 |
تدوين راهنماي توسعه كار آفريني روستايي در
ايران |
شركت مديريت كسب و كار انديشه پويا ( ليلا
طاهري فردويي) |
|
|
28 |
آسيب شناسي بنگاههاي كوچك و متوسط استان
سمنان |
دكتر علي اكبر امين بيدختي |
|
|
29 |
ارزيابي نقش افزايش سيستم هاي روان- بدن در
كيفيت شهود كار آفرينان سرياليمستقر در پارك هاي علم و
فناوري شهر تهران |
سعيد رضايي طرقي |
|
|
30 |
بررسي تاثير كار آفريني بر ارتقاء توليد در
اقتصاد ايران حهت نيل به توسعه دانايي محور و اشتغال
پايدار |
افشين حيدر پور |
|
|
31 |
تعيين عوامل موثر بر نرخ بيكاري در ايران
با استفاده از روش ساخت نماگرهاي تركيبي پيشرو |
مهري شكاري |
|
|
32 |
جاذبه ها و دافعه هاي كار پاره وقت در
ايران |
عليرضا اصفهاني |
|
|
33 |
بررسي كمي توان اشتغالزايي بخش هاي اقتصاد
استان تهران |
رضا ولي نژاد تركماني |
|
|
34 |
ارزيابي نقش هم موضوعي شهود كار آفريني
سريالي مستقر در پارك هاي علم و فناوري شهر تهران |
مريم ميرزايي |
|
|
35 |
محاسبه و ارزيابي شاخص هاي فعاليت هاي كار
آفريني در كشور بر اساس مدل جهاني كار آفريني |
فناوري دانشگاه تهران(دكتر رحمت ستوده قره
باغ) |
ابراهيم صادقي فر |
|
36 |
طراحي مدل كسب و كار |
دكتر رضا زعفريان |
|
|
37 |
تحليل موانع و مشكلات زنان روستايي كار
آفرين در استان ايلا م |
دكتر باقر آرايش |
|
|
38 |
كار آفريني زندانيان |
فرشيد ميلا نيان |
|
|
39 |
طراحي سامانه ارزيابي عملكرد تجاري سازي
تحقيقات دانشگاهي |
هادي زارع |
|
|
40 |
تدوين راهنماي راه اندازي و مديريت كسب و
كار در حوزه گردشگري |
احسان اصغر يان |
|
|
41 |
تدوين اصول كار آفريني و مهارت هاي كسب و
كار در ايران |
سيد حميد موسوي |
|
|
42 |
بررسي عوامل موثر بر بروز سوانح و حوادث
كار گاهاي متوسط |
عبداله كيا كجوري |
|
|
43 |
روش جديد محاسبه و برآورد ريسك و دارايي در
خطر بنگاههاي اقتصادي و كار آفرين در بازارهاي مالي |
محمد علي برادران قهفرخي |
|
|
44 |
بررسي حقوق بنيادين كار و قوانين و مقررات
كار در ايران |
دكتر علي الله همداني |
|
|
45 |
تدوين دايره المعارف (گرد آوري تلخيص و
ترجمه ) نظريه هاي كار آفريني و ارائه پنجاه عنوان كتاب در
خصوص نظريه پردازان كار آفريني |
دكتر جهانگير يد ا للهي |
موسسه |
|
46 |
راه اندازي فضاي مجازي تخصصي قانون كار به
همراه آموزش الكترونيكي بخش هاي مختلف و پاسخگويي به
سوالات |
فاطمه رستم خاني و
بنفشه دين محمدي آذري
|
|
|
47 |
بررسي عرضه و تقاضاي نيروي كار و تناسب
برنامه هاي اشتغالزايي استان كهگيلويه و بوير احمد |
احسان عسكري |
|
|
48 |
تعيين مزيت هاي اشتغلزايي و كار آفريني
استان لرستان و ارائه 20 طرح تيپ شغلي مزيت دار |
جهاد دانشگاهي استان لرستان (سيد علي نادر
دهقاني الوار) |
|
|
49 |
مورد كاوي توليد بدون كارخانه و اندازه
گيري ظرفيت هاي خالي صنايع در استان مركزي |
محمد رضا آقا جاني |
|
|
50 |
بررسي علل حوادث ناشي از كار استان همدان و
ارائه راهكار ها |
مهدي كاظمي |
|
