دکتر محسن رنانی

" نقش سياستهاي تعديل اقتصادي در بازار كار ايران "

مؤسسه كار و تأمين اجتماعي سال 1382

ناظر علمي : دكتر فرشاد مؤمني

كد طرح:53-8203-Eco

 

چكيده فارسي:

سياست­هاي تعديل اقتصادي، مجموعه سياست­هايي بود كه در دهه هشتاد ميلادي توسط صندوق بين­المللي پول و بانك جهاني به كشورهاي درحال توسعه پيشنهاد شد. اين سياست­ها گاه آثار زيانبار بلندمدتي در اين كشورها بر جاي نهاد و در مواردي نيز دست­آوردهاي مثبتي داشت. در دهه نود ميلادي مخالفت­هاي جدي با اين سياست­ها به عمل آمد و در بسياري از كشورها نيز متوقف شد.

مجموعه­اي از سياست­ها نيز در ايران، در دوره بازسازي پس از جنگ تحميلي و در جهت تحرك اقتصاد، واقعي كردن قيمت­ها و تسهيل عملكرد بازارهاي رقابتي، به كارگرفته شد. اما در عمل و با پديدار شدن پيامدهاي منفي اقتصادي آنها، متوقف يا بازنگري شد.

اين مطالعه  بر اين سؤال متمركز شده است كه آيا ساختار بازارهاي كار در ايران، تأثير معني­داري بر شكست يا ناتواني اين سياست­ها داشته است؟ از مجموعه تحليل­ها و برآوردهاي آماري اين مطالعه چنين استنباط شد است كه :

وجود يك بخش غيررسمي نسبتاً بزرگ در اقتصاد ايران – و بنابراين تقسيم بازارهاي كار به دو بخش رسمي و غير رسمي – از يك سو ووجود هزينه­هاي مبادله­اي گسترده در اقتصاد ايران، از سوي ديگر، باعث شده است كه حساسيت تقاضاي بنگاهها براي نيروي كار در برابر تغيير قيمت كالاهاي توليدي آنها كاهش يابد و بنابراين عرضه كل اقتصاد كم كشش شود. در اين صورت سياست­هاي تعديل اقتصادي - كه عمدتاً معطوف به واقعي سازي قيمت­ها است – بيش از آن كه موجب تحرك توليدات شود به افزايش قيمت­ها و تورم فزاينده مي­انجامد.

از نظر اين مطالعه، ساختار بازار كار در ايران – به عنوان محوري­ترين بازار اقتصاد- يكي از موانع اصلي تحقق نتايج مطلوب سياست­هاي تعديل اقتصادي بوده است.